专场招聘会

2019年海城市(辽师大专场)公开招聘急需紧缺专业应届毕业生公告

文章来源:本站 发布时间:2019-05-09 14:31:28 作者: 本站编辑 浏览次数:

    根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(辽人社发〔2011〕9号)等文件规定,结合海城市急需紧缺专业岗位实际情况,现面向辽宁师范大学公开招聘高中教师,具体公告如下:

一、招聘岗位
    2019年海城市6所高中共计划公开招聘25人,其中海城市同泽中学招聘7人,海城市第三中学招聘4人,海城市腾鳌高级中学招聘4人,海城市牛庄高级中学招聘5人,海城市南台高级中学招聘2人,海城市析木高级中学招聘3人。岗位详见《2019年海城市普通高中学校事业单位招聘人员岗位信息表》(附件1)。
二、招聘对象
    辽宁师范大学的全日制普通高等学校本科及以上硕士应届毕业生,具体详见《2019年海城市普通高中学校事业单位招聘人员岗位信息表》(附件1)。
三、招聘条件
    (一)具有中华人民共和国国籍;
    (二)遵守宪法和法律;
    (三)年满18周岁,30周岁以下(2001年5月1日(含)至1988年5月1日(含)期间出生);
    (四)热爱教育事业,具有良好的品行;
    (五)适应岗位所需的专业和技能条件,适应岗位要求的身体条件;
    (六)教师资格证任教学科符合报名岗位专业要求;高中教师需取得高中及以上教师资格证书;
    (七)考生取得毕业证书、学位证书、教师资格证书的截止日期为2019年9月1日前;
    (八)岗位所需其他条件,详见《2019年海城市普通高中学校事业单位招聘人员岗位信息表》(附件1)。
    国家法律规定事业单位不得聘用的人员,均不得报考。考生不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
四、招聘程序
    (一)报名审查及资格审查
    1.报名时间:2019年5月13日(星期一)下午召开发布会之后至18:00,2019年5月14日(星期二)9:00-11:30、12:30-16:00
    2.报名地点:辽宁师范大学本科招生就业处115室。
    3.报名材料:
    (1)《报名登记表》(附件2)填写打印,个人近期免冠一寸照片(贴于报名表)3份
    (2)本人身份证原件及复印件1份
    (3)个人简历(须提供应聘者自然情况,个人荣誉和社会实践经验等相关材料复印件)1份
    (4)毕业证、学位证原件及复印件或《2019年应届毕业生证明》(加盖学校或院系公章)1份
    (5)毕业证或《本科学历毕业成绩单》复印件(加盖院系公章)1份;
    (6)研究生学历考生需提供本科毕业证书、学位证书原件及复印件1份。
    (7)高中及以上教师资格证。
    4.资格审查
    考生诚信报名,每人限报一个岗位。资格审查贯穿公开招聘全过程,如发现弄虚作假者,随时取消考试及聘用资格。未按时参加资格审查人员,视为自动放弃。资格审查合格人员可参加笔试。
    学生自报名至签订就业协议(资格审查、笔试、面试、签订协议)期间,需随时注意查收微信群发消息(通过资格审查的考生现场扫码进群),若错过相关考试信息,所致后果由考生自负。
    (二)笔试
    1.笔试安排。另行发布笔试公告。考生持本人身份证按时参加笔试。设定笔试开考比例为1:2,未达开考比例的岗位,公告予以调整或取消。但确实为用人单位急需紧缺学科,可按实际报名人数 参加笔试。
    2.笔试内容。笔试注重教育学、教育心理学专业基础知识,以及教师职业素质与能力,满分100分。
    3.笔试成绩及合格分数线。笔试阅卷结束后,根据成绩汇总分析确定最低合格分数线。笔试成绩和最低合格分数线将网上予以公布。
    (三)面试
    1.面试人选。面试前,按招聘计划与面试人数1:2的比例,依照笔试成绩从高到低的顺序,在笔试成绩合格的考生中确定参加面试人员名单,最后一名面试人员的笔试成绩并列者,同时参加面试。如某个岗位笔试成绩合格考生数量未达1:2比例要求,则按笔试合格人员全部参加面试。
面试前,因应聘者自愿放弃、资格审查不合格、弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的,将在该岗位笔试成绩合格者中从高分到低分依次递补。
    2.面试安排:网上、现场另行公告。
    3.面试方式:面试采取模拟上课的方式。每名考生面试时间不超过10分钟。面试成绩满分100分,合格分数线为60分,未达到合格分数线的,不予聘用。
面试考生自行准备与报考学科相一致的高中课程两节,用A4纸打印密封所选课节并注明序号(1、2),提供给监督员现场抽签选定其中一节课,作为考生模拟上课课节。
    4.选岗:按照总成绩由高到低的成绩,自主公平选择岗位。
五、签订协议
    (一)聘用人选
    根据总成绩,按招聘计划1:1的比例确定聘用人选,同一岗位多所学校,按成绩高低顺序选择学校。总成绩并列者,以面试成绩高者确定聘用人选。笔试成绩、面试成绩的权重比例4:6。考生权重计分的公式为:总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%(总成绩、笔试成绩、面试成绩均保留两位小数)。
    (二)签订协议
    考生携带本人身份证、学生证、《就业协议书》,由用人单位签订就业协议。考生毕业后,按事业单位公开招聘有关规定进行体检、考核、公示,合格后办理事业单位聘用手续。
    (三)双方约定
    考生未按期取得毕业证书、学位证书、教师资格证书,或违纪和受到行政处罚,则就业协议书自动终止,甲方(用人单位)不承担违约责任;免费师范生若跨省就业需要交纳违约金的,由毕业生自行承担。
六、纪律与监督
    1.公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃纪律,秉公办事,严禁弄虚作假,徇私舞弊,全程接受纪检监察部门和社会监督。报考者有弄虚作假、违纪违规行为的,一经发现,均取消应聘资格,并将有关情况通报学校。构成犯罪的,依法追究刑事责任。
    2.招聘期间,如不按规定参加资格审查、笔试、面试、体检、办理有关手续等,视为自动弃权。笔试后,因体检、考察、自愿弃权及其它原因出现的岗位空缺,按规定递补。
    其他未尽事宜按有关文件规定执行。
七、信息查询
    信息发布网址:“辽师大就业创业信息网”(http://lsdjyw.lnnu.edu.cn)、“海城市人民政府”(http://www.haicheng.gov.cn)。
 
海城市人力资源和社会保障局
                                   海城市教育局
                                    2019年5月9日